# Cómo calcular plazos procesales paso a paso (LEC, LRJS y LJCA), con ejemplos

> Cómo calcular plazos procesales: días hábiles, agosto, notificación LexNET, día de gracia hasta las 15:00 (art. 135.5 LEC) y cuatro ejemplos de 2026.

Cómo calcular plazos procesales: días hábiles, agosto, notificación LexNET, día de gracia hasta las 15:00 (art. 135.5 LEC) y cuatro ejemplos de 2026.

Por [Miguel Torres](https://amaralegal.ai/blog/autor/miguel-torres/), fundador de Amara Legal · 28 de octubre de 2026 · 11 min de lectura

**Respuesta rápida:** un plazo procesal empieza a correr el día siguiente a la notificación y el día del vencimiento cuenta entero (art. 133.1 LEC). En los plazos por días se excluyen sábados, domingos, festivos nacionales, autonómicos y locales, todo agosto y del 24 de diciembre al 6 de enero. Los plazos por meses se cuentan de fecha a fecha. Si vence en día inhábil, pasa al siguiente hábil, y el escrito puede presentarse hasta las 15:00 del día hábil siguiente al vencimiento (art. 135.5 LEC).

Los errores suelen estar en los detalles: una notificación de LexNET que nadie abre, un plazo que cruza agosto o un recurso de dos meses notificado en junio. Estas son las reglas vigentes de la LEC, la LRJS y la LJCA según el BOE, aplicadas a cuatro casos de 2026.

## ¿Cómo se calcula un plazo procesal paso a paso?

Se parte del día de la notificación, que no cuenta, y se empieza el día siguiente. En los plazos por días se saltan los inhábiles; en los de meses o años se va de fecha a fecha. Si el último día es inhábil, el plazo se prorroga al siguiente hábil, y queda el día de gracia hasta las 15:00 ([art. 133 LEC](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2000-323#a133)).

1. **Fija el día de la notificación a efectos del cómputo.** Es la fecha de acceso en LexNET o, si no accedes, la que resulta del art. 162.2 LEC (lo vemos más abajo).
2. **Empieza a contar el día siguiente** (art. 133.1 LEC; el [art. 5.1 del Código Civil](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1889-4763#art5) dice lo mismo). El día del vencimiento expira a las veinticuatro horas.
3. **Si el plazo es por días, excluye los inhábiles** (art. 133.2 LEC y [art. 185.1 LOPJ](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1985-12666#acientoochentaycinco)).
4. **Si es por meses o años, cuenta de fecha a fecha.** Si el mes del vencimiento no tiene ese día, el plazo vence el último día del mes (art. 133.3 LEC).
5. **Si el último día es inhábil, pasa al siguiente hábil** (art. 133.4 LEC y art. 185.2 LOPJ).
6. **Aplica el día de gracia**: puedes presentar hasta las 15:00 del día hábil siguiente al vencimiento (art. 135.5 LEC).

## ¿Qué días son inhábiles a efectos procesales?

Son inhábiles los sábados y domingos, los días del 24 de diciembre al 6 de enero (ambos incluidos), los festivos nacionales, los festivos laborales de la comunidad autónoma o la localidad y todo agosto ([art. 130.2 LEC](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2000-323#a130)). Los festivos que cuentan son los de la sede del órgano judicial, no los del despacho.

El periodo del 24 de diciembre al 6 de enero lo introdujo la [Ley Orgánica 14/2022](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2022-21800), en vigor desde el 23 de diciembre de 2022. Esa ley también reformó los [arts. 182](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1985-12666#acientoochentaydos) y [183 LOPJ](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1985-12666#acientoochentaytres). Cada jurisdicción tiene sus excepciones:

**Agosto, Navidad y día de gracia por jurisdicción (textos consolidados del BOE, 28/10/2026)**

| Jurisdicción | Agosto | 24 dic – 6 ene | Día de gracia |
| --- | --- | --- | --- |
| Civil (LEC) | Inhábil, salvo actuaciones urgentes (arts. 131.3 y 133.2 LEC) | Inhábil | Hasta las 15:00 (art. 135.5 LEC) |
| Social (LRJS) | Inhábil, salvo las modalidades del [art. 43.4 LRJS](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2011-15936#a43) (despido, conflictos colectivos y tutela de derechos fundamentales, entre otras) | Inhábil, con las mismas excepciones | Hasta las 15:00 ([art. 45.1 LRJS](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2011-15936#a45)) |
| Contencioso (LJCA) | No corre ningún plazo, salvo en protección de derechos fundamentales ([art. 128.2 LJCA](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1998-16718#a128)) | Inhábil (art. 183 LOPJ) | Art. 135.5 LEC, supletoria ([disposición final primera LJCA](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1998-16718#dfprimera)) |

En las actuaciones urgentes civiles, agosto es hábil y solo se excluyen sábados, domingos y festivos (art. 133.2 LEC). En el orden social, las excepciones del art. 43.4 LRJS valen «tanto en el proceso declarativo como en trámite de recurso o de ejecución». El calendario completo, con los festivos de cada comunidad, está en [días inhábiles judiciales 2026-2027](https://amaralegal.ai/blog/dias-inhabiles-judiciales-2026-2027/).

## ¿Cuándo empieza el plazo si la notificación llega por LexNET?

Si abres la notificación, cuenta la fecha de acceso y el plazo empieza el día siguiente. Si no la abres en tres días desde que se pone a disposición, la notificación se tiene por hecha. El plazo se computa entonces «desde el día hábil siguiente al tercero» ([art. 162.2 LEC](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2000-323#a162), redacción vigente desde el 20 de marzo de 2024).

- **Notificación directa al profesional (art. 162.2 LEC).** Se aplica la regla de los tres días. El precepto no aclara si son naturales o hábiles. Contarlos como naturales da el vencimiento más temprano. Hay excepción si justificas que no pudiste acceder al sistema.
- **Notificación a través del Colegio de Procuradores ([art. 151.2 LEC](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2000-323#a151)).** Este supuesto queda fuera de la regla de los tres días. El acto se tiene por realizado el día hábil siguiente a la recepción. Si se remitió después de las 15:00, se tiene por recibido el día hábil siguiente.

El art. 162.2 LEC prohíbe además notificar electrónicamente a los profesionales en agosto y del 24 de diciembre al 6 de enero, salvo que esos días sean hábiles para la actuación.

## ¿Hasta qué hora se puede presentar un escrito?

El último día del plazo cuenta hasta las 24:00. Además, cualquier escrito sujeto a plazo, procesal o sustantivo, puede presentarse hasta las 15:00 del día hábil siguiente al vencimiento (art. 135.5 LEC). La mención al plazo sustantivo la añadió el Real Decreto-ley 6/2023, vigente desde el 20 de marzo de 2024.

- Lo que presentes por medios electrónicos en día u hora inhábil se tiene por presentado el primer día y hora hábil siguiente ([art. 135.1 LEC](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2000-323#a135)).
- En el contencioso, el art. 128.1 LJCA admite el escrito presentado el mismo día en que se notifica la resolución que declara caducado el trámite. Esta regla no se aplica a los plazos para preparar o interponer recursos.

## ¿Cómo se computan los plazos por meses?

De fecha a fecha. Un plazo de dos meses que empieza a contar el día siguiente al 17 de junio vence el 17 de agosto. Si el mes del vencimiento no tiene ese día, vence el último del mes, y si el vencimiento cae en día inhábil, pasa al siguiente hábil (art. 133.3 y 4 LEC, art. 5.1 CC y art. 185 LOPJ).

En estos plazos no se descuentan los inhábiles intermedios: esa exclusión es solo para los plazos por días (art. 133.2 LEC). En el contencioso, el art. 128.2 LJCA dice que en agosto no corre «ningún otro plazo», pero no explica cómo descontarlo en un plazo por meses (ver ejemplo 4).

## Ejemplos resueltos con fechas de 2026

Los festivos son los de la [Resolución de 17 de octubre de 2025 (BOE-A-2025-21667)](https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2025-21667). Los ejemplos no incluyen festivos locales, que se publican en el boletín autonómico o provincial. Cada festivo local en la sede del juzgado añade un día hábil al cómputo.

### Ejemplo 1. Contestación en juicio verbal (10 días, LexNET abierto)

El [art. 438.1 LEC](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2000-323#a438), en la redacción de la [Ley Orgánica 1/2025](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2025-76), da diez días para contestar. El letrado accede a la notificación el lunes 4 de mayo de 2026.

1. El 4 de mayo no cuenta.
2. Días hábiles: 5, 6, 7 y 8 (4); 11 a 15 (9); lunes 18 (10). En ese periodo no hay festivos nacionales ni autonómicos.
3. Vencimiento: **lunes 18 de mayo**. Día de gracia: hasta las **15:00 del martes 19 de mayo**.

### Ejemplo 2. Recurso de reposición (5 días, LexNET sin abrir)

La reposición se interpone en cinco días ([art. 452.1 LEC](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2000-323#a452)). La resolución se pone a disposición el jueves 11 de junio de 2026 y nadie accede.

1. Tres días naturales: 12, 13 y 14 de junio. El tercero es domingo.
2. Día hábil siguiente al tercero: lunes 15 de junio. Desde ese día se computa el plazo.
3. Cinco días hábiles: del 15 al 19 de junio.
4. Vencimiento: **viernes 19 de junio**. Día de gracia: hasta las **15:00 del lunes 22 de junio**.

Si los tres días se contaran como hábiles (12, 15 y 16), el plazo empezaría el 17 y vencería el martes 23. El día de gracia sería el 24, salvo en Cataluña, Galicia y la Comunitat Valenciana, donde San Juan es festivo en 2026 y pasaría al 25. Trabaja con la primera fecha.

### Ejemplo 3. Anuncio de suplicación con agosto en medio (5 días, LRJS)

La suplicación se anuncia en los cinco días siguientes a la notificación de la sentencia ([art. 194 LRJS](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2011-15936#a194)). Se accede a la notificación el jueves 30 de julio de 2026.

- **Reclamación de cantidad (agosto inhábil):** el día 1 es el viernes 31 de julio y los días 2 a 5 son el 1, 2, 3 y 4 de septiembre. Vence el **viernes 4 de septiembre**, con día de gracia hasta las 15:00 del **lunes 7** (art. 45.1 LRJS). En Ceuta, el 2 de septiembre es festivo: vence el lunes 7 y el día de gracia es el martes 8.
- **Despido (agosto hábil, art. 43.4 LRJS):** los días hábiles son el 31 de julio y el 3, 4, 5 y 6 de agosto. Vence el **jueves 6 de agosto**, con día de gracia hasta las 15:00 del **viernes 7**. El 5 de agosto es festivo en Ceuta y en la isla de La Palma. Allí vence el viernes 7 y el día de gracia es el lunes 10.

### Ejemplo 4. Recurso contencioso-administrativo (2 meses, notificado en junio)

Contra un acto expreso que pone fin a la vía administrativa, el plazo es de dos meses desde el día siguiente a la notificación ([art. 46.1 LJCA](https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1998-16718#a46)). La notificación es del miércoles 17 de junio de 2026.

1. De fecha a fecha, el plazo llega al lunes 17 de agosto.
2. Si se descuenta agosto completo (art. 128.2 LJCA), vence el **jueves 17 de septiembre**, con día de gracia hasta las 15:00 del viernes 18. En Fuerteventura, el 18 de septiembre es festivo insular en 2026 y el día de gracia pasaría al lunes 21.
3. Si se aplica literalmente el fecha a fecha, el plazo vencería en agosto y se prorrogaría al primer día hábil, el martes 1 de septiembre.

La ley no aclara qué lectura aplicar. Si presentas antes del 1 de septiembre, cumples el plazo con cualquiera de las dos.

## ¿Qué han cambiado las reformas recientes?

La Ley Orgánica 14/2022 hizo inhábil el periodo del 24 de diciembre al 6 de enero. El Real Decreto-ley 5/2023 añadió la interrupción de tres días hábiles por causas personales del abogado o procurador, como enfermedad grave o baja laboral (art. 134.3 LEC). El Real Decreto-ley 6/2023 extendió el día de gracia a los plazos sustantivos y fijó el inicio en el día hábil siguiente al tercero en LexNET.

La Ley Orgánica 1/2025 no ha tocado los arts. 130 a 136 ni el 162 LEC, pero sí plazos concretos, como el del art. 438.1 LEC (vigente desde el 3 de abril de 2025). Comprueba siempre la redacción vigente del precepto que fija tu plazo.

## ¿Hay una herramienta para comprobar el cómputo?

Sí. La [calculadora de plazos procesales](https://amaralegal.ai/herramientas/calculadora-plazos-procesales/) de Amara es gratuita, no pide registro y hace el cálculo en tu navegador. Indicas la jurisdicción, cómo te notificaron (acceso a LexNET, LexNET sin abrir o Colegio de Procuradores), la fecha, el plazo en días, meses o años, la comunidad autónoma de la sede y, si quieres, los festivos locales.

Te da el último día del plazo, la hora límite del día de gracia y el desglose día a día, con los festivos nacionales y autonómicos de 2026 y 2027. En los casos dudosos muestra la fecha más temprana y avisa de la alternativa. No decide si una actuación es urgente ni tiene en cuenta suspensiones o interrupciones. Para tener los plazos dentro de cada asunto, la [gestión de expedientes de Amara](https://amaralegal.ai/gestion-expedientes-ia/) reúne documentos, plazos y tareas. El cómputo y la decisión siguen siendo del abogado.

## Preguntas frecuentes

### ¿El día de la notificación cuenta en el plazo?

No. El plazo empieza el día siguiente al acto de comunicación, y el día del vencimiento cuenta entero hasta las 24:00 (art. 133.1 LEC).

### ¿Cuándo empieza el plazo si no abro una notificación de LexNET?

Si pasan tres días sin acceder, la notificación se tiene por hecha y el plazo se computa desde el día hábil siguiente al tercero (art. 162.2 LEC). La ley no aclara si esos días son naturales o hábiles: lo prudente es contarlos como naturales.

### ¿El día de gracia de las 15:00 vale para una demanda?

El art. 135.5 LEC, vigente desde el 20 de marzo de 2024, lo aplica a cualquier escrito sujeto a plazo, procesal o sustantivo. En el orden social, el art. 45.1 LRJS recoge la misma regla de las 15:00.

### ¿Agosto cuenta en un plazo por meses?

En el contencioso, el art. 128.2 LJCA dice que en agosto no corre ningún plazo, salvo en protección de derechos fundamentales. Como no explica cómo se descuenta en un plazo por meses, presenta antes de la fecha más temprana posible.

### ¿Se pueden prorrogar los plazos procesales?

No, son improrrogables (art. 134.1 LEC). Solo se interrumpen por fuerza mayor apreciada por el letrado de la Administración de Justicia o, durante tres días hábiles, por las causas personales del profesional del art. 134.3 LEC.

*Fuentes consultadas el 28 de octubre de 2026: textos consolidados del BOE de la Ley de Enjuiciamiento Civil (arts. 130-136, 151, 162, 438 y 452), la Ley Orgánica del Poder Judicial (arts. 182, 183 y 185), la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social (arts. 43, 45 y 194), la Ley de la Jurisdicción Contencioso-administrativa (arts. 46, 128 y disposición final primera) y el Código Civil (art. 5), y la Resolución de 17 de octubre de 2025 de la Dirección General de Trabajo con las fiestas laborales de 2026 (BOE-A-2025-21667). Este artículo es informativo y no constituye asesoramiento jurídico: el cómputo de cada plazo debe comprobarlo el profesional responsable. Si detectas un dato desactualizado, escríbenos a [info@amaralegal.ai](mailto:info@amaralegal.ai).*

[Miguel Torres](https://amaralegal.ai/blog/autor/miguel-torres/)

Fundador de Amara Legal

Miguel Torres es el fundador de Amara Legal, la plataforma española de IA jurídica desarrollada por Neurogestión SL. Escribe sobre cómo aplicar la inteligencia artificial al trabajo de abogados y despachos: herramientas, agentes, organización del despacho y uso responsable.

Los artículos explican herramientas y formas de trabajo con IA. No son asesoramiento jurídico.

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